Aenesr - Directeur Général des Services Adjoint de l'Université du Littoral Côte d'Opale H/F - Service Public
- Fonctionnaire
- Service Public
Les missions du poste
Placé sous l'autorité du directeur général des services dont il est le collaborateur direct, le DGS adjoint a pour mission de conseiller le Président et le DGS et d'orchestrer la mise en oeuvre des décisions prises dans les domaines finances, achats, immobilier, numérique et sécurité au travail. Il est chargé de l'animation et la coordination des services suivants : la direction des affaires financières, le service des achats et marchés publics, la direction du patrimoine, le service santé sécurité au travail et la direction des systèmes d'information.En tant qu'adjoint au directeur général des services, il sera chargé de :- Contribuer à la mise en oeuvre de la politique de l'établissement dans le respect de la stratégie définie par la présidence par le pilotage et le suivi de dossiers transverses en liaison directe avec le DGS ;- Porter et suivre des dossiers transverses et organisationnels à la demande du DGS ;- Assister, représenter voire suppléer le DGS en cas de besoin ;- Participer à des groupes de travail, aux instances représentatives et commissions diverses internes ou externes de l'établissement.En tant que chargé des domaines finances, achats, patrimoine et numérique, il aura la responsabilité de :- Renforcer la posture de conseil et de facilitation des services placés sous sa responsabilité ;- Impulser et animer des démarches de dématérialisation et simplification des process dans une démarche d'amélioration continue ;- Animer la réflexion autour de l'organisation des fonctions financières, numériques et patrimoniales à l'échelle de l'établissement ;- Piloter l'élaboration et le suivi du budget de l'établissement et de ses budgets rectificatifs en s'appuyant sur la direction des affaires financières ;- Assurer la soutenabilité financière de l'établissement, en proposant et animant les chantiers d'optimisation des ressources et des moyens de l'établissement ;- Assurer la maîtrise des risques dans la sphère budgétaire ;- Garantir la sécurité juridique des marchés et l'efficacité économique de l'achat public en lien avec la responsable de service ;- Piloter la mise en oeuvre du schéma directeur du numérique, en s'appuyant sur le directeur des systèmes d'information, et la mise en oeuvre du futur schéma pluriannuel de stratégie immobilière, en s'appuyant sur la direction du patrimoine ;- Veiller au respect des calendriers de mise en oeuvre et des budgets des opérations sur les domaines patrimoniaux et numériques ;- Piloter et suivre la politique de santé et de sécurité au travail.
Le profil recherché
- Connaissances des enjeux, évolutions et cadre règlementaire de l'enseignement supérieur et de la recherche ;- Appétence pour les questions budgétaires et financières, les questions patrimoniales et numériques, les questions organisationnelles, l'optimisation des ressources et l'allocation des moyens ;- Compétences avérées en matière de gestion de projets complexes, de management d'équipes et de services aux profils pluridisciplinaires ;- Capacité à susciter l'adhésion des équipes et contribuer à l'amélioration des conditions de travail ;- Grande capacité de travail (y compris rédactionnelle) et disponibilité ;- Sens du service public et des principes associés (transparence, équité, loyauté, lutte contre les discriminations) ;- Capacité d'adaptation et d'assimilation des enjeux et du contexte propres à l'établissement et capacité à se former au cours de son parcours professionnel ;- Capacité à travailler avec des équipes politiques ; Capacités d'écoute, de dialogue et de négociation ;- Sens de l'initiative et capacité à être force de proposition.
Compétences requises
- Gestion du risque
- Conduite de projet
- Pro-activité
- Force de proposition
- Management d'équipe